管理部門

管理部門(調達、総務、人事、経理 など)

生活基盤に不可欠な環境プラントビジネスを支える

Mission

クボタ環境エンジニアリングの管理部門は、企画、総務、人事、経理、法務、DXなどの業務を通じて、事業活動が円滑に進むよう全社をサポートする役割を担っています。
各種業務を支える仕事のほか、経営方針の実行を支える制度設計、財務管理やリスクマネジメント、人材育成、安全管理、コンプライアンス推進など、多岐にわたる分野を横断的に担います。
ときには現場の声を拾い上げ、より良い仕組みに反映することで、全体最適な運営を支える存在でもあります。こうした取り組みを通じて、管理部門は企業の「安定」と「成長」の両輪を支え、環境インフラを通じて社会に貢献する使命を果たしています。

Point

管理部門では、社内のあらゆる部署と関わりながら、課題を見つけ、より円滑な業務の推進をするほか、会社の仕組みを整え、組織をより良い方向へ導くなど多くの役割が求められます。
そのため、単なる事務的な処理にとどまることなく、全体を見渡す視野や、関係者との調整力、柔軟な発想力が重要になります。また、数字をもとに経営を支える分析力や、制度・業務の改善をリードする企画力も大きな強みとなります。
多様な人と協働し、組織の成長を支えることにやりがいを感じられる方、そして社会や環境に貢献したいという想いを持つ方にとって、大きな成長の舞台となるでしょう。

People|Interview

人事
新卒にも中途にも有利な環境が「やる気」を待ち望んでいます。

管理部門
もっと良くしていこうという一体感を感じる会社です。

安全管理
現場との対話を重ねて安全を描いて見える形にする仕事です。

管理部門
育児休暇が新しいキャリアへのひとつの区切りになりました。